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为什么那么多人跳槽到小米

发布时间: 2022-08-17 12:28:28

❶ 为什么越来越多人选择小米华为而不是苹果三星

【小彭说】

目前来看,在国产手机中做得最出色的应该算是华为了,华为手机在去年2017年的全年出货量达到了1.53亿台,这样的成绩在全球手机厂商中排名第三,在国产手机当中排名第一。

从这里可以很直接看出一个讯息就是华为手机已经越来越被世人所接受,而根据GFK(全球五大市场研究公司之一)的数据显示,目前华为在全球有33个国家的市场份额超过15%,这就意味着华为已经不仅仅是在国内卖得好,并且有18个国家的市场份额超过20%,其中半数为欧洲国家。

华为已然成为了一个庞然大物,在很多方面都超过别的公司,不管是员工数量,纳税额还是利润方面,华为在全世界来说都可以算得上是大公司,到现在,华为已经成为了全球最大的电信设备商,也正是因为有着更多的专利和技术,华为可能会成为全球最先发布5G手机的厂商。

华为在2017年12月3日的第四届乌镇世界互联网大会上,余承东在演讲上宣布将会在2019年的下半年推出支持5G技术的麒麟芯片,并且同时推出支持5G技术的手机。

一直以来大家都知道5G很快,也知道5G很快就会大面积推广了,但却没有具体的数字来表达这种快,简单来说5G的下载速度可以在2秒内下载一部6GB的视频。尽管高通可能会比较快推出支持5G技术的芯片,但却不一定能够尽快用在智能手机上,而华为掌握着更加先进的技术,目前全球有超过三分之一运营商的网络设备来自华为。

在前几年的时候,还有诺基亚这样子的巨头占据了手机市场的半壁江山,但诺基亚没落,苹果三星的强势崛起,曾经垄断了市场,现如今随着越来越多的厂商加入“搅局”,并且科技的迅速发展,技术的不断进步,很多技术已经不再是以前那些巨头公司的单独专利。

最明显的就是三星在中国手机市场的不如意,还有就是苹果不再能形成垄断地位,以华为手机为代表的国产手机已经崛起。

在另一方面,或许是因为发展的太快,忽视了用户的体验,粗俗地说就是“膨胀了”,苹果三星最近的负面新闻频出,在去年的时候,三星可以说是经历了一个很大的危机,就是“三星爆炸门”,三星手机在全球范围内发生了多起手机电池爆炸的情况引起了广泛的社会议论,产生了不小的影响。

而苹果尽管在销量以及利润上保持着不错的表现,但是依旧掩盖不了那些不利的消息,首先就是苹果手机千年如一日的手机模型,一直以来,当其余手机不断追求更高的手机颜值,追求更好的手机把握感的时候,苹果依旧没有在外观上进行太大的改变。

然后就是苹果手机在气温比较低的情况下有可能会自动关机,而苹果的手机操作系统在最近的几次更新中也频频出现bug,有网友已经戏称说这已经是IBUG OS。随着苹果“电池门”事件的继续发酵,苹果在前段时间被爆出在用户不知道的情况下故意限制旧设备的性能这种事情,并且得到了苹果官方的承认。

诸如此类的新闻并不在少数,国产手机的崛起,以及苹果三星的大意和不重视用户体验的“膨胀心理”已经为苹果三星带来了巨大的危机。且不论苹果三星会不会自己走进死胡同,单是国产手机的崛起就已经是不可忽视的压力,更不论他们自己那些“作死”的行为。

当然,苹果和三星依旧还是有很大的优势,有着更高的利润,想要超越他们甚至是取代他们在目前看来几乎是不可能的,但越来越多的人选择华为小米而不是三星苹果,这已经是一个可以看得见的现状。

❷ 如何看待常程从联想离职,去小米工作

首先,联想常程已经没有了施展拳脚的空间。常程在联想工作十几年从最开始的电脑业务,后面再就做到联想自主品牌Zuk的负责人来说,常程可谓是对联想做出了巨大贡献,但是加上联想在手机业务上的短板,联想的手机业务一年不如一年,

最后,小米是常程的个人因素的最佳选择。对于常程来说一直在联想多年的奋斗对家庭一直都是聚少离多,而现在长城意识到了这个问题,他选择小米可以让自己抽出更多时间来照顾家庭,另外小米也是常程的检验场,常程到底能不能让小米如虎添翼我们在后面还值得许多期待并且这对于常程来说也是一个巨大的挑战。
如有遗漏,欢迎补充。

❸ 联想前高管常程跳槽一事,此事的详情始末是什么

常程为联想前任副总裁,因跳槽小米任职一事,引起社会关注。年初联想宣布掌管手机的负责人常程离职,两天后小米发布官方消息称常程加入小米,担任小米集团副总裁,负责手机产品规划。联想一方表示公司曾与常程签订了竞业协议,且向其支付了竞业限制股权的股权对价500万余元。联想方还称在常程离职后还向其支付了竞业限制补偿金。整个过程来看,联想一方吃了大亏,于是向仲裁法庭对常程提出了劳动仲裁。并要求其返还股权,支付违约金,并继续履行竞业协议中应履行的义务。

在整个事件中,联想公司的做法合情合理,且符合法律条文的规定。反观常程视法律明文规定于不顾,做法实在令人无法理解。虽然目前来看该事件对常程无任何影响,未来常程该何去何从?我认为法律会给我们答案,同时也会给联想一个交代。

❹ 小米公司出来容易跳槽吗

不容易。
只要公司各方面待遇好了,员工才能对工作认真负责,人都是互相的,和气生财。
跳槽是人离开原来的工作公司,去别的公司另谋高就。一些有才能的人一时得不到企业的重视

❺ 为什么那么多人想跳槽去小米公司

待遇各方面福利比较好

❻ 从小米离职可惜吗

他是中科大计算机专业的高材生,毕业后加入华为,在华为工作三年,税后年薪达到40万。朋友是北方人,又是家中独子,在上海华为积累了几年之后,便产生了回北方的想法。恰好2017年的夏天,一位猎头联系到他,邀请他到北京加入小米。起初他并没有太大的兴趣,一方面小米开出的工资并不高,只有行业平均水平的70%左右,另外小米在2016年销量大幅下滑,看衰小米的声音不绝于耳。但他最终还是选择了加入,因为小米承诺给他期权,且小米已经在紧锣密鼓地筹备上市。

作为多年的老友,得知他要到北京,我十分高兴,他来到北京后也是我第一个给他接风。虽然我俩都不爱饮酒,但见面后还是开了一瓶36°的某品牌二锅头。酒过三巡,我问他为何选择降薪加入小米。他跟我透露虽然工资下降了很多,但他可以得到一笔期权,按照当时估值水平(小米2014年融资时估值为450亿美元,2017年市场预期小米估可以达到1000亿美元),这笔期权至少价值100万人民币,考虑小米的成长性,未来这笔期权的价值可能更高,他的“综合收入”并没有降低,反而还提高了。看到朋友对新工作充满期待,我着实替他高兴。

小米确实是一家优秀的公司,2017年之前没有任何一家公司能够在手机销量下滑后重拾增长态势,但小米做到了。在提升了供应链效率之后,受益于境外市场扩张和高端系列MIX机型的火爆销售,小米2017年卖出了0.91亿台手机,销售均价达到了881.3元,双双创下历史最好成绩。

量价齐升之后,小米完成华丽转身,从被人看衰的硬件厂商变为炙手可热的超级独角兽。有接触过小米IPO项目的投行人士透露,小米内部对公司估值预期比较高,接近1000亿美元。市场中的传闻更是夸张,有流言称雷军认为小米的合理估值是2000亿美元,引发吃瓜群众大辩论,争论小米是否值2000亿美元。

笔者当时站在了“小米不值2000亿美元”的一方,倒不是不看好小米的发展,而是真心觉着2000亿美元太贵了,即使是1000亿美元也是太贵。2018年春节后我请我的朋友吃饭,我们聊起了小米的估值,他认为小米的估值至少在1600亿美元之上,而我认为合理的估值只有500亿美元。我拿出苹果的市值做对比,彼时苹果的总市值是8000亿美元,我认为小米的市值不应当超过苹果的1/16。因为苹果每年的手机销量是小米的2倍以上,苹果手机的售价是小米的5倍以上,苹果手机的毛利是小米的2倍以上,苹果使用了自家的处理器与操作系统,假如每项劣势让小米相对苹果的估值减少一半,这4项劣势算下来刚好是1/16,对应小米的估值是500亿美元。朋友听后脸色铁青,直言“不聊这个了”。

除了估值的争论,那时大家还在争论另外一个问题,即小米到底是互联网公司还是硬件制造公司,而这也是影响小米估值的重要因素。小米自然希望市场能够把自己当作一家互联网公司,在流出的Pre-IPO融资材料中,小米披露了自己的日活用户数量和月活用户数量,这个指标是互联网公司最重要的经营指标。不过这个数据一流出就遭到了网友质疑,手机作为生活必需品,日活和月活数据的意义不大。我倾向于认为小米是硬件公司,因为小米的互联网收入占比并不高,不足公司总营收的10%。

❼ 针对“常程跳槽小米裁决”一事,你有何看法

聊聊常程为什么会被裁决?

今年年初,联想手机部门的掌门人因为家庭原因离职了,但两天后他便宣布加入了小米集团,任职副总裁并且负责手机产品的规划。首先其离职原因和离职后的做法就明显出现了矛盾,既然是因为家庭原因离职那怎么在两天后就加入了小米公司呢?其次常程本身还履行着与联想公司签订的竞业限制协议,我们从名字就可以知道该协议是让自家人才在一定时间内不能去别的竞争企业工作,显然常程也违反了该协议。

由此对比我们就可以知道常程来到小米之后并没有给小米交上一份比较出色的作业,反而在微博的宣传文案还出了笑话,甚至让小米口碑受损。

❽ 小米12号创始员工离职,这位员工离职的原因是什么

小米12号创始员工离职,这位员工离职的原因小编觉得是员工的信念与公司出现了分歧,所以李伟星离职了,这在大公司里是很正常的事情,李伟星也算是退隐了,他也该让自己放松好好享受生活了。

小米12号创始员工叫李伟星,李伟星当时就要出国了,跟雷军见了一面,两人相谈甚欢,于是决定留下来跟雷军一起创业,小米发展到现在的地步李伟星的功劳是不能忽视的,他带领团队研发了小米手机的MIUI系统,在技术上的能力是非常强的,如今他选择了离职,小编觉得原因可能是跟公司如今发展的方向有关,小米现在重点放在了汽车领域,李伟星可能觉得不是自己追求的方向所以离职了。

一、李伟星离职的很大可能性是因为目标不一致。

随着时代的发展,小米公司的业务也在不断的调整,之前的重点是手机方面,如今的重点是新能源汽车领域,而李伟星最初跟随雷军是因为对手机感兴趣,如今方向进行了调整,可能他觉得目标不一致了所以离开了小米。

❾ 为什么网上那么多人不喜欢小米公司

因为小米公司一开始的定位是高性价比,这得罪了很多人。友商不喜欢小米,因为小米凭借高性价比拉走了不少用户。消费者不喜欢小米,因为小米主打高性价比,质量就会顾不上。最后各大行业的人不喜欢小米,因为小米的跨界竞争得罪了很多人。

一、早期的小米产品技术还不成熟

小米在刚出来的时候技术其实并不成熟,但是小米的诚意是非常足的,它主打低价格高配置,拼命堆各种配置高的零件,在当时被很多看重性价比的消费者誉为“神机”。

但是这种行为当然是有代价的,代价就是小米产品的品控不如其他厂商,所以很多消费者就觉得小米虽然价格便宜,但是产品却容易出现问题,而当时小米的售后还没有彻底完善,这就导致了很多消费者对小米抱有偏见。

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