为什么工厂有抽烟时间

❶ 工厂里的吸烟管理制度

是挺头疼的哦，但是我曾经帮过一个朋友，听说还挺管用哦，因为一个工厂那么多人，总会有那么几个抽烟的吧，但是你应该在一边弄一个吸烟处，不允许在车间或者厂区内，然后吸烟的人可以在不耽误工作的同时，到吸烟处坐着抽上一根，但是，不允许把吸烟处当成休闲地，一坐就是半小时以上，一般以上的好做 下面的就没那么简单实行咯，互相监工，如果说谁在厂区内吸烟，或者发现在车间的，（一车间的吸烟者或者是一厂的吸烟者）一人托累一批人，大家一起受罚，但是偶尔也要犒劳一下人家的哦，因为也有很多的女同志嘛，人家又不抽烟，总要嘉奖一下咯，如果说老板请大家喝个饮料或者傍晚时发个点心啊，都会增进关系哦，大家会更加努力工作的

❷ 厂里规定抽烟的时间会从工时里扣么

这个感觉应该不会从工时里面扣的，事实是没有哪个工厂会抽烟合法化4个小时工作时间基本就是一个饭时。

❸ 为为什么公司规定进入生产期严禁吸烟

花钱买烟吸有害健康不说，在厂区里乱丢烟头也可能引燃其他生产材料而诱发火灾。⋯⋯为了公司的安全和员工的健康，现代一般的工厂一律禁止吸烟。

❹ 在个工厂里面上班，工厂规定上班时间出来吸烟区吸烟不能玩手机，但是吸烟区很多人都玩手机

如果在吸烟区会被拍照，找个厕所，上大的时候玩会，下次知道了，在吸烟区玩手机会被拍照，就欺负你，你就不要玩了，不要举报他人，我的孩子都知道在幼儿园不要举报其他小朋友。

❺ 公司规定上午10点,下午3点分别有10分钟的抽烟时间。违法吗

不违法。
这是公司制度，公司有权利规定。

❻ 富士康抽烟时间规定

富士康抽烟时间规定：开放时间：06:30-08:30。

富士康抽烟时间特别注意：

1、富士康吸烟区仅在开放时间段内允许抽烟。

2、富士康员工在吸烟区吸烟逗留时间不得超过15分钟。

3、富士康除开放时段，全厂区禁烟（含吸烟区内），如发现违规，依《集团员工违纪处理管理规定》第38条进行处分。

根据《富士康安全(safe)生产(Proce)条例》：

在任何工作（WORK）场所(place)禁止抽烟，违反者将会受到相应的警告（Warning)或惩罚。龙华富士康招聘“两地研发”是指以大中华区与美国为两大重要战略支点，组建研发团队和研究开发实验室，掌握科技脉动，配合集团产品发展策略和全球重要策略客户产品发展所需。

进行新产品研发，创造全球市场新增长点。虽然规定(guī dìng)不能在工作场所(place)内抽烟，但是休息时间在指定的区域(zone)是允许抽烟的。厂区考虑（consider)到非常多富士康员工有抽烟的习惯，会指定一些允许吸烟的区域，只要在允许的区域内抽烟是没有任何问题(Emerson)的。

❼ 为什么厂区内禁止吸烟

吸烟有害身体健康，污染环境，被不吸烟的人反感二手烟，易引发火灾。一个现代化文明单位都会禁烟的。

吸烟有危害，不仅仅危害人体健康，还会对社会产生不良的影响。任何有组织生物体只要还有生命迹象就要呼吸，呼出体内的二氧化碳，吸入空气中的氧气，进行新陈代谢，以维持正常的生命活动。

不吸烟的人，每天都能吸入大量的新鲜空气；而经常吸烟的人，却享受不到大自然的恩惠，吸入的不是新鲜空气，而是被烟雾污染的有毒气体。

烟叶里含有毒质烟碱，也叫尼古丁。1克重的烟碱能毒死300只兔或500只老鼠。如果给人注射50毫克烟碱，就会致死。

吸烟对呼吸道危害最大，很容易引起喉头炎、气管炎，肺气肿等咳嗽病。吸烟的时候烟从口入，经过喉咙、气管、支气管、进入血液里。

❽ 厂里发工资扣了员工半小时抽烟时间合法吗

厂里发工资扣了员工半小时抽烟时间，这个是合理的。厂里一定是有规定的，不准在工作时间内抽烟偷懒。这位员工在工作时间内居然去抽烟，接近半个小时，当然要扣罚他半个小时的工资，这合情合理的。

❾ 公司规定抽烟时间合理吗

法律分析：合理，公司属于公共场所，在公共场所抽烟，会损害他人的健康。因此公司规定抽烟时间是合法的。

法律依据：《公共场所控制吸烟条例》

第三十七条 个人违反本条例规定，在禁止吸烟场所(区域)吸烟的，由相应主管部门行政执法人员责令立即改正，并可处以五十元以上五百元以下的罚款。

第三十八条 单位或者机构违反本条例规定，未实行全面禁烟或者未按照规定设置吸烟点的，由相应主管部门责令限期改正，并可处以一千元以上一万元以下罚款；拒不改正的，处以一万元以上三万元以下罚款。

第三十九条 室外设置吸烟点不符合要求的，由相应主管部门责令该场所的经营者、管理者限期改正，并可处一千元以上一万元以下罚款；拒不改正的，处以一万元以上三万元以下罚款。

第四十条 禁止吸烟场所(区域)的经营者、管理者未按规定履行控制吸烟职责的，由相应主管部门责令限期改正，并处以五千元以上三万元以下罚款；情节严重的，责令停产、停业，直至吊销许可证或者营业执照。