你这么努力为什么找不到好工作

⑴ 总找不到好工作，你犯了哪些错

曾经有人告诉我一个理论，没有找不到的工作，只有不适合的工作。其实我们都可以找到工作，但是各种原因找到的工作都不是我们理想的。找出原因。这个时候，你应该多问问自己，看看自己过去的工作经历，看看自己的能力是什么。之所以没有找到合适的工作，是因为你的简历质量不好，或者你的面试没有发挥好，或者你的能力没有完全发挥出来，因为你期望的薪水太好。总之，找出原因是要做的。

我们犯了很多错误，但很多都是相似的。所以只要我们采取预防措施，就能避免重蹈覆辙。总的来说，我还是需要提前做好准备。没有看清楚职场上基于根本传统意义上的好学生，而是抱着努力就会有回报的想法，觉得敬业才是关键，于是认真学习业务知识，记录公司流程。这就是我刚进入职场的时候。下班后，我更宅，回家休息，有时看书。如果你不能创造机会，就把机会留给你的领导。

⑵ 为什么找不到好的工作呢

如何找到一份好工作
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想做什么?
首先问五个问题：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？
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以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面，
只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计，把自身因素和社会条件做到最大程度的契合，
对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。
做好职业定位
定位是自我定位和社会定位的统一，
只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。

检视个人特质
（一）欲望(Desires))
（做事的能力）在此人生阶段
，你究竟要什么？
（二）能力(Ability)
你擅长什么？（一般技术以及特别技术）
（三）性格特质（气质、性质）
(Temperament)
（气质、性质）你是什么类型的人？在何种情况下有最佳表现？
（四）资产(Assets)
（有形与无形）你有什么比别人占优势的地方？

每个人群都需要定位，其目的是保证自己持续地发展。
但是各个群体定位的重点不同：定位重点在于澄清自己有什么。
过高或者过低估价自己，过于看重自己的文凭，或者看重自己的成绩，有的过于低估自己身上的潜质，
所以，既需要认真地分析自己，又需要多了解社会需求，以求定位准确。
在大多数情况下，正确的思路是，做你应该做的事，而不是做你喜欢做的事
找工作同做其它事情一样，
也有方法和技巧。
很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容：

⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。

⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。

⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你
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祝您找到称心的工作、开始美丽人生！~.

⑶ 我一直很努力，但为什么总也找不到好工作，也找不到女朋友呢

呵呵，朋友，我能理解你的心情。首先，我感觉你是一个比较内向的人。对于这方面，你要适时的多与人沟通，多参加公司或是一些集体活动，锻炼自己的嘴皮子和为人处世的方法。然后你说你身体差，可以多锻炼嘛，即使是没时间，在家里也可以仰卧起坐和俯卧撑呀，要锻炼，地方无处不在。另外，您说您没有异性缘，这个是挺棘手的。我感觉吧，你可以试着改变一下自己的形象啊 ，包括外在的和内在的：换换自己穿衣服的风格，学会打扮一下自己；让自己显得阳光一点，自信一点，毕竟外貌不能改变，那就让自己更充实一些。女人嘛，不一定要你有多帅，要看你能不能给她带来感觉。好了，最后祝您万事如意，步步高升。

⑷ 怀才不遇怎么办，老是找不到合适的工作

1、改变自己的思路，去寻找工资低，工作状态较累的工作。找不到工作大部分原因是不愿意吃苦，改变自己思想，在哪里工作都是可以的。

2、让空闲时间变成学习时间。找工作不顺利，专业不擅长，利用空闲时间去提升自身的能力，寻找工作也能够顺利一些。

3、开阔思维，用自己的头脑走向“创业”的道路。这条路并不好走，不过在空闲时间多去分析和探索，就能得到良好的思路

不要觉得去往路边饭店干活丢脸，人家在用自己的方式创业，而你在用自己的才能，创造更大的价值，工作是平等的，只要有付出就会有收获

找工作的过程中，不要挑三拣四，“吃苦”是积累经验的开始，不要把自己的时间浪费掉。

⑸ 为什么工作越来越难找

其实不是工作越来越难找了，是令人满意的工作越来越难找了。

想找一份工作还不容易，每天去发传单，或者去超市干苦力，都是一份工作。但是你让现在的大学毕业生去做这些，你觉得他们会愿意吗?

比如当时我们大学毕业的时候，很多的同学其实都不愿意去那种偏远地区或者县里，都想要至少留在市里发展。

可是工作岗位就那么些，比你优秀的人却还有很多。既然自己不如别人优秀，又怎么好意思说别人不配拥有比你更好的生活呢？

所以呀，与其想这么多，不如脚踏实地，从基本做起，认真努力。如果你一直在进步，就算暂时找不到一份好工作，时间长了，好工作也会来找你的。

⑹ 为什么你很努力，却找不到值得你干一辈子的事业

你好，我是小米，每天为你分享职场干货，和个人成长方法

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25岁左右的年轻人，总会考虑一件事：

什么是值得我干一辈子的事业？为什么别人家的孩子，从小就目标明确？而我到了快三十岁，却还是很迷茫呢？

也许你听过这个方法：冷静几个小时，把你擅长的事情写在纸上，然后思考你真正热爱的事情，最后把这件事，当做你终身追求的目标。

我曾经尝试过这个方法，但是我并没有找到自己终身热爱的事业。

随着人生经历越来越丰富，阅读量的不断增加，我发现了3个重要的观念，影响着我们选择自己热爱的事业。

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1.死脑筋地追求一个答案

你要是问一个年轻人——你最热爱的事情是什么？对方很可能回答不上来。

相反，对方可能会说——我也不知道自己喜欢什么，我感觉自己什么都不擅长，简直是一事无成。

但如果问这个年轻人，你有没有什么想要做成的事情，对方就会有很多答案，比方说，带着家人环游世界，学好一门外语，帮助贫困山区的儿童学习知识，去做一番大事业之类的。

绝大多数陷入迷茫中的年轻人，都是这样想的。他们希望有一个明确的目标。然后按照一个清晰的过程，去实现目标。

比方说，某个年轻人希望自己成为世界500强公司的创始人。他希望从小就知道自己应该干这件事。

可实际上，很少有人一开始，就知道自己应该干什么。

诺基亚，最开始时一家造纸厂，后来分别转变为化工厂，橡胶厂，生产移动电话等领域，而将来呢？我们谁也猜不准。

三星，韩国领先的科技公司，不仅生产手机，电脑，还生产各种家用电器。可你知道吗？三星最开始，做的是卖鱼的生意。

互联网大佬马云，最初的工作，是一名英语老师。

天王刘德华初入社会的第一份工作是在美容院当洗头小弟......

类似的案例，还有很多。你会发现终身热爱的事业，实现个人理想，并不是个直线的过程，相反，这是一条曲线。你很难从一开始，就知道自己适合做什么。只要当你不断去尝试，反复做调整之后，你才能得到正确的答案。

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2.迫切想要获得满足感

我的朋友圈里，天天都有人晒减肥的心得。

但我观察了一段时间之后，我发现——真正能够减肥成功的人，不是那些整天说自己又跑了几公里，又瘦了几斤的人。反而是那些，平时不怎么说自己减肥过程，突然一下子就瘦掉十几斤的人。

为什么会这样呢？

这里必须要引用心理学上的一个名词——延迟满足感。今日头条的老总张一鸣，就很喜欢说这个词。这个词的意思是说，我们不应该为一个小成就而感到满足，从而停止前行的步伐。而是应该往长远的地方考虑，建立一个长期的战略规划。

就拿我的两个朋友来说吧，最开始，A比B的月薪高了3000元。因此A感到沾沾自喜，不再那么辛勤工作，因为在他看来，自己的收入已经很不错了。可是B同学，虽然起初赚得不多，但不妨碍他后期积极改变，努力追求卓越。

2年之后，A同学仍然是拿过去一样高的工资。但是B同学，却因为升职为区域经理，工资直接翻了5倍。远远超过了A同学。

这个故事告诉我们，如果你实现了一个小目标，千万不要自满。相反，你应该为自己设置一个新的目标，为了这个目标，你又能够继续奋斗个三五年。然后，你再次设定一个更大的目标，并且终身自我挑战下去。

另一个方面考虑，如果你在一个领域待得久了，摸了个门清，你会更容易发现潜在的商业机会。

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3.总是拿年龄大来自我否定

怎样让自己输掉整个人生？很简单，那就是不断用年龄大来否定自己。

身处职场中的人们，总是会被一个固有观念束缚——我这么大年纪，还来得及学吗？还来得及改行吗？

答案是，你永远都来得及。

事实上，年纪大虽然会带来一些麻烦，比方说，在学习上记忆力衰退，精力没有年轻人充沛。但也会带来一些好处，比方说，比年轻人更珍惜时间，不会浪费时间在没有用的事情上。而且，年纪大的人，会更加认真对待自己想要掌握的新鲜事物。

有句话说得很好——种树最好的时间，是十年前，其次是现在。

只要你准备好改变自己，任何年纪都来得及。

好啦，这就是我今天想和你分享的职场管理干货。

我是小米，一个帮助你在职场中高速成长的老司机。如果你喜欢我的文章，欢迎你关注“遇见小mi”（微信公众号：遇见小mi），也欢迎你转到你的朋友圈。

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⑺ 为什么有能力，但一直都找不到工作，已经快半年了，我该怎么办

靠人际关系找工作这条路随着计划经济的结束已经行不通了！因为，你假如没有工作能力，即使找人找到了工作，没多久，你也没法混下去！因为，现在的用人单位主要是看你的实际动手能力以及解决和处理实际问题的能力！
你这种有能力一直找不到工作的情况，应该从自己身上找找原因，是不是自己的期望值太高了！假如是期望值太高，你只要把它定低一些。你就可以找到工作了！
实际上，你在碰了几次壁以后，就需要即使调整自己的思路：期望值一开始不要太高，先找到工作再说。找到以后，先为自己的未来打基础，然后再谋求发展！这才是明智的选择！
不管你怎么选择，有一点是最重要的。这就是，你一定要有适合自己特点的人生目标，坚持做自己有兴趣的工作。一切围绕自己的目标来进行。你就不会茫然失望无所适从了！

⑻ 为什么我一直找不到我喜欢的工作

为什么你找不到喜欢的工作，
很多不喜欢自己工作的人，是缺乏对职业的基本认知。
所有的工作，都是不断重复和被考核的，因为只有不断地重复和被考评，我们才能熟练、正确地掌握手头的事情，为别人输出稳定的服务。
公立医院医生那么忙，脾气那么臭，你为啥不去安静的私立医院呢？因为公立医院医生接诊多，经验丰富啊。
重复会让人觉得无聊，被考评就要面临被否认，这都是反人性的，所以我们会如此厌恶。
尤其是基层工作，更是琐碎和高强度的。因为任何事情从一无所知到入门，都是人的大脑中抑制旧有神经回路，建立新的神经回路的过程。
琐碎是因为你想入门必须掌握基础的细枝末节，高强度是因为如果不这样，你就需要花费更漫长的时间掌握专业，在现代快节奏的社会，这无论是你还是公司都接受不了的。
1、工作的本质——交换
一开始，人类吃饭、用锅用碗、盖房子等基本需求，都是自己制造的，自给自足。
但是后来发现很多工具制造起来很难，尤其很多使用频率不那么高的东西，比如盖房子、比如用碗，你自己研究好怎么做，怕是需要好几个月。再开个烧砖、烧陶的窑？那更费劲了。
还没盖好房子呢，可能就被野兽吃了。
为了提高效率，人类就开始了分工，有人专门织布、有人专门做脂粉、有人专门打铁。这种人天天做这些事，最后做得又快又好。对比个人自己生产的低效，就有了意义。
分工就是这么来的。
你生产碗、他生产桌子，原本你和他自己各自做一个桌子一个碗，需要3个月，现在只要3天。
假如碗和桌子是你的必需品，那节省下来两个多月，你就可以来享受生活，做自己生活非必须的事了。
比如忽然想要一个玩具，自己费劲做了一个。或者多做了几个碗，换来了几个玩具。
如果你做碗非常慢，半年才做一个，那就没有足够的碗去换你生活必需品，就会忍饥挨饿的。
2、即使做得快，有时间享受生活，这也是有代价的。
分工，导致你的东西绝大部分都是给别人生产的，必须满足别人的需求，这些需求很可能是你不认可的。
比如你喜欢原木桌子，他一定要刷上油漆，你就不高兴。你喜欢干一半就休息1天，他需要马上用，你不得不连轴转，你也不高兴。
他对你也是一样，你的某些地方也让他不爽，但是他还得给你服务。
有没有可能你俩里外想法都一致？你想休息，他就让你休息，等着你？他想要刷油漆，你就转变思想，真心很喜欢油漆桌子了？那可能性太小了。
越是复杂的需求，两个人越是几乎不可能一样。所以正常状态下，工作必须让我们妥协。
要么在时间、要么在体力、要么在价值观等上面妥协。
不妥协可以吗？可以呀，你愿意服务的客户越少，你的收入就越少。直到有一天，你无法维持基本生活所需。
还有可能，我们生产的碗压根不是别人需要的。他就爱用椰子壳喝汤啊，或者部落里所有人都有碗用了。
这就要求我们必须时刻观察别人的需求，这会占据我们大量的精力和脑力，甚至无暇顾及自身的需求，甚至基本生存需求。我们自然也不开心。
3、这里面有个关键，就是需求。我们的需求到底是什么？
一开始为了满足基本生存所需，而出现的分工交换。满足基本生存需求后，分工的高效让我们有了闲暇，开始要的更多。要生活的舒适、自由、有尊严。
同时，别人也需要。于是我们继续努力干。
怎么才算基本需求？人所追求的健康、自由、自尊、自我实现、安全感等等马斯洛的六种需求，其实都算基本需求。我们真的都满足了吗？
可以说，这些需求几乎是永远都难满足的。别的不说，永远健康就做不到。只要人会生病，会死，人的需求就满足不了。你看很多亿万富豪其实在私下里研究很多永葆健康长寿的法门，但是没听说他们谁能永生的。

⑼ 为什么那么多人说学到专业技术后还找不到工作，那为什么我去哪里都能找到专业工作

专业技术不够，技术不对口，想找的工作对第一学历的要求很高，很多原因都有可能发生，找不到工作是不可能的，只是找不到自己想找的工作才是真的

⑽ 一本大学毕业的，为什么总是找不到好工作

我国是一个人口大国，每年都会有一大批大学生毕业，在过去，村里能出一个大学生就很了不起了，但是现在很多大学生都面临着一个非常尴尬的处境，要么就是毕业后找不到自己喜欢的工作，要么就是找到的工作工资太低，很多大学生都表示自己大学四年简直就是白读，当代大学生就业压力如此大，到底有哪些原因呢？

一、竞争压力大

近些年毕业的大学生一般都是独生子女，从小受到父母和长辈的溺爱，承受压力的能力比较小，而且他们太过于依赖父母。有的学生在毕业以后找不到工作选择呆在家里啃老，这是一种典型的对父母的依赖，认为父母在就不必有那么大的压力，其实我们应该改变一下这个态度，如果你是独生子女，现在能够享受到父母对你的宠爱，但是长大后，父母都指望你，你要承担赡养双亲的责任，家里的担子全部都会压在你身上，因此要早点改变这种心理。

我们生活中会遇到很多挫折，在找不到工作的时候不要放弃，做任何事情都要脚踏实地，不要把自己失败的原因归结于他人，或者是现实社会，而要从自身找原因，然后通过自身的努力去找到一份合适自己的工作，开创自己美好的生活。