ups的工作時間表為什麼能帶來效率

㈠ ups是如何運用科學理論觀點提升工作效率

可靠性的需求

在選用UPS產品之時,客戶的第一關注點必然是可靠性。對UPS來說,更高的效率意味著更低的發熱量,根據阿列紐斯理論(Arrheniustheory),認為溫度每上升10℃,電子產品(例如電容、半導體器件)的壽命減半,發熱量的降低將對器件內部溫度的降低起到重要貢獻,從而提高器件本身的壽命。

當然,高效只是影響UPS內部溫度的主要因素之一,還要綜合考慮機器本身的散熱設計。但是,效率越低往往意味著需要在成本(更好的散熱器件或更大的散熱空間)、可靠性(增加故障點)或工作溫度(40℃時不能連續工作)等方面作犧牲,以保障內部溫度在可接受的范圍之內。

2、響應國家節能減排政策

2013年初,工信部聯合五部委共同出台《關於數據中心建設布局的指導意見》[工信部聯通(2013)13號],要求新建數據中心PUE值達到1.5以下,原有改造的數據中心PUE值下降到2以下;而UPS系統的損耗是數據中心能耗的主要組成部分,大約佔到數據中心能耗的6%～10%,數據中心要做到較低PUE,必須選擇運行效率更高的UPS。圖1給出了不同類型UPS對PUE貢獻的差異。

3、客戶節約電費的需求

以一個中型數據中心為例,假設IT負載為500kW,A系列UPS效率為93%,B系列UPS效率為96%,空調廳舉能效比(EER)為3:1。根據以上條件,分別採用兩種UPS所帶來的損耗見表1。

一般來說UPS效率每提高一個百分點可節約10%～20%的電能費用,可見高效UPS給企業帶來的收益是很可觀的。

4、認證門檻的要求

為應對全球氣候的變化及提升技術門檻,全球各地出台了針對各類產品的節能認證標准,如中國的CQC「節能產品認證」、美國的「EnergyStar」,以上兩者是當地政府部門強制性認證,沒有通過相關認證的產品不能進入政府采購名單。如英國的ECA認證,要求200kVA以上UPS滿載效率做到96%,針對具備ECA認證的產品,客戶可以在購買產品的第一年申請100%的稅收減免。此類節能認證極大的提升了高效產品的競爭力,也說明了各國對產品高效性能的重視。

5、負載率對效率的影響

負載率對UPS的效率影響很大。如圖2所示,一般情況下,UPS的效率會隨著負載率的扮則碧提高而提高,並且會在負載率達到70%時達到效率最高盯滾點。結合圖2的曲線,不難得出以下結論:讓UPS始終工作在效率最高負載區間,是提升UPS效率的可行手段。然而實際場景中,存在以下因素,使得UPS負載率無法工作在最佳負載區間,甚至存在負載率極低,導致UPS效率極低的情況。

㈡ 刻板的工作時間表為什麼能帶來效率

刻板的工作時間表可以有效提高效率，因為它可以幫助員工更好地安排工作時間，減少浪費時間，有效利用時間，提高工作效率；它可以幫助員工安排工作計劃，使工作更有條理和組織；它可以增加員工的自律性，減少工作期間的討論和打斷，從而更加集中精力工作；它能夠使員工了解當前的任務，更有效地完成任務，更好地控制租陪仿亂罩工作進度。弊纖

㈢ UPS公司這種刻板的工作時間表為什麼能帶來效率呢

有用，則人才；無用，則垃圾。

㈣ UPS電源為什麼要高效

首先是可靠性第一，節能高效是第二。UPS是串聯在電源和負載之間的，直接影響系統早唯效率；另外，UPS上的損耗都會轉化成熱量，帶走熱量還要給空調帶來額外負擔，這是二次損失。
實際上，數據中心系統里，UPS能耗只佔不到3%，空調旦知才是大頭。避開可靠性談陸遲培高效是空談，UPS壞一次斷電造成的損失就遠遠大於其終生節能的費用了。

㈤ usp公司這種刻板的工作時間表為什麼能帶來效率呢

USP即「獨特的銷售主張頌物氏」(Unique Selling Proposition)表示獨特的銷售主張或「獨特的賣點」，USP」是羅塞?瑞夫斯（Rosser Reeves）在50年代首創的，他當時是美國Ted Bates廣告公司董事長.瑞夫斯比較早地意識到廣告必須引發消費者的認同。他認為，USP是消費者從廣告中得到的東西，而不是廣告人員硬性賦予廣告的東西。「獨特的銷售主張」（USP）是廣告發展歷史上最早提出的一個具有廣泛深遠影響的廣告創意理論，它的螞畝意思是說：一個廣告中必須包含一個向消費者提出的銷售主張，這個主張要具備三個要點：一是利益承諾，強調產品有哪些具體的特殊野散功效和能給消費者提供哪些實際利益；二是獨特，這是競爭對手無法提出或沒有提出的；三是強而有力，要做到集中，是消費者很關注的。