為什麼在一個地方上班不長時間

A. 為什麼有人會在一個工廠，干不長久

因為。工廠裡面的工作基本上都是類似於流水線那種。其實是比較枯燥的一種工作工作性質其實是反復重復性的。那種工作。有時候一個動一個動作就是反復。反復的。差不多的一個動作就是。特別枯燥有時候一坐就是一上午。還不能離開。所以說在這種情況下很多人。就容易。坐不住，最後想離職，其實這也是很正常的。尤其現在這個。出來打工的很多都是年輕人。年輕人在家都。被家裡人嬌生慣養，慣了。出來以後。在這被人管著。而且也不太自在。所以說。干不長也是屬於正常現象。另外工廠的工作也是比較累比較苦的。那年輕人現在能吃苦的越來越少。所以說有可能幹不長這也很正常。最後希望。大家都能找到適合自己的職職位。一直做下去。越來越好，加油。

B. 每次在一個地方上班都上不長怎麼辦醫生說焦慮導致的

病情分析: 你的這種情況是應該注意看看是不是神經紊亂的情況引起的 指導意見: 這種情況是可用點調節神經的葯物進行對症的治療看看的 可用點谷維素 刺五加進行治療的 生活護理: 注意每天適當的進行鍛煉身體看看的

C. 為什麼我在一個地方總是工作不長久

不必擔心，讓我給你支招。
今後到其他公司工作後，要注意的是：和領導打交道時，要強顏歡笑，見面都要打招呼，給他們一個好的印象，在他們眼中就算你做了一萬件賣力的事情被他發現一次沒賣力，那等於前功盡棄，老闆一般不當時說出來，他會慢慢將你踢進「陌生人」然後到「黑名單」，遇到老闆、領導時切記要以他們為主；
和同事打交道，再好的同事也要話留三分，不要口無遮攔，一般東窗事發都是從「口」出的，同事叫你做什麼，如果你實在不想做，要巧妙推辭，不要一副欠你錢的樣子，處理好同事關系嘛也十分必要啊！
最後就是願你能找個公司福利好，待遇高，老闆好，同事好的廠上到退休的班！

D. 為什麼我在一個地方上班總是待不長時間呢，不長遠有辦法改掉這毛病嗎

這說明你沒有長遠打算，沒有上進心。一個總是換崗位的人，也是對自己不負責任的表現。只要你有生活的目標了，就不會隨便換位置了。

E. 為什麼我在哪兒工作都干不長久

被公司開除很正常，現在在外面能站住腳的人，都是優秀的人，都是在社會上有用的人，說明你沒有用，所以才會被開除，提升自己吧。現在外面鍛煉鍛煉自己，最後自己找個喜歡的行業，自己創業吧！

F. 在一個地方老乾不長是人品問題嗎

工作對於很多人來說就是一顆救命的稻草，一旦失去了它自己就可能陷入生存的危機中。
的確，很多人工作的唯一的目的就是維持自己的衣食住行需求，甚至有的還不能完全滿足。
但是，有一份工作又比沒有工作每天渾渾噩噩、混吃等死的狀態要好得多。
所以，工作的重要性不言而喻，不是對所有人而是對絕大多數人而言都是成立的。
因而，當一個人在一個地方工作的時間越長，他越不會想辭職，也越不敢辭職。
如果你是因為在這里呆久了，當然我這里的呆久了指的是對工作感覺到無趣了。原因是這樣，趕緊走。下不了決心無非是兩種可能，一種是對這里的生活環境的不舍，工作久了自然就會對工作環境產生一定的依賴。一種是對陌生環境的恐懼，因為辭職意味著新的工作，害怕自己能不能堅持下去。所以前者想清楚留在這里的意義，後者想清楚自己想要的東西，不然離職也不過是盲目的。

G. 為什麼在一個地方上班老是呆不長

你現在要考慮的是：你遇到的處境是不是通過換工作就能有效避免的，如果換工作也未必能解決這個問題，那麼就要慎重選擇了，現在私營企業佔大多數，老闆「一言堂」，一個人做N個人的活是非常普遍的，我個人覺得換十家單位可能也是所謂的「沒有一點自由和隱私，沒有人權」的…… 去留問題的關鍵是在於這個崗位是否更有利於你將來的發展？你必須對自己有個職業規劃，如果是有利於你發展的，那就好好在裡面干，積累到足夠的資源，為將來作好充分的准備，如果這個公司沒什麼潛力和前途，也學不到什麼本事，那不如趁年輕，一邊工作一邊開始找一份新的工作。

清楚自己興趣愛好,想要的是什麼，把它稱之為目標，不需要因為自己的目標沒有別人遠大而不好意思，快樂卻是一樣的。職業生涯的道路上，忘記了追求的究竟是什麼，忘記了是什麼能使我們更快樂。 ­是你在努力的過程中到底「快樂不快樂」。努力做事以換得財富，並不表示你達到了目的，努力之後能換得喜悅和滿足，這才重要。」換句話說，你是要為了滿足而工作去充實生活，不是為了外在的表象而努力工作。只要你找到了這份工作的內在價值，這樣的 工作就有意義了..