換崗不換行為什麼也找不到工作

⑴ 換行不換崗，換崗不換行

打個比方
你是財務
在建築公司做財務，換行了，到銷售公司做財務
在建築公司做財務，換崗，因為你熟悉這一行，所以換個崗位也可以很快做起來

⑵ 離職太久找不到工作，這是為什麼

很多人在企業工作多年，按理說各方面都會比較成熟。辭職後會有更好的發展。但是為什麼有些人辭職後找不到工作呢。首先，你要看清自己最近幾年做了什麼。如果是技術職務，資歷、經驗等各方面都會有很大的提高。然後找不到工作，或者對方提供的工資比預想的低。是你的目標公司，或者沒有招聘需求。這時靜下心來，到時候給自己放個假比較好。

月薪的老闆離職的話，時間肯定很長。當然，不排除有些人很有名。希望我的回答能夠幫助到你，我也希望你能幫助我轉發，點贊，多多支持我，多多關注我。如果有什麼問題和請求您可以在評論區留言，我會一一回復。聲明：本文部分圖片來源於網路，標注來源的數據及相關資料均為引。

⑶ 裸辭後，找不到工作怎麼辦

如果經濟壓力不是很大的話，那麼可以給自己一段休息的時間，讓自己稍微調整一下。因為自己是裸辭，現在又找不到工作，正好可以反省一下自己，到底是沖動離職還是合理離職。如果是沖動離職，那麼要從這次的事情當中吸收經驗，下次不能夠再犯同樣的錯誤了。

既然暫時找不到工作，那麼也不必太過焦慮。可以考慮看看是否出去旅遊一趟，工作的時候沒有時間機會出去玩。現在既然已經辭職了，無法挽回了，那就趁著這個機會出去走走。或許放鬆一下心情，換個心態，回來就會找到合適的工作了。

或者，也可以選擇暫時不工作了。找個自己喜歡的課程，去進修學習，趁找個空檔給自己充充電。其實只要讓自己處於前進的狀態，就可以了。

⑷ 跳槽都沒人要，想換更好的公司但是找不到工作，想死的心都有，每天很煩！

如果對眼前的工作不滿意想跳槽但是暫時沒有落定的地方的話，不要放棄，可以在每天正常工作的基礎上，去嘗試學習一些其他的技能，從而讓自己有更多的選擇，而不是去讓公司選擇你。好的公司同時也意味著需要更強的工作能力，像騰訊，阿里巴巴，類似的企業無時無刻都是在招聘人才的，你也可以去看一下與你對應技能的公司官網查一下招聘信息。建議你調整好自己的心態，讓自己保持一種陽光樂觀，積極向上的心態，這樣就不會再遇到問題就會愁苦，因為你知道無論什麼困難總會過去的，重要的並不是現在，而是將來。希望。

⑸ 裸辭的幾乎都很久找不到工作，這是為什麼

裸辭的幾乎都很久找不到工作，這是因為缺乏積極性。對於裸辭的朋友來說，如果你會遇到一個迷茫期，那說明你在事業發展上肯定有欠缺。要麼是個人工作經驗積累不足，要麼是個人能力儲備不足，要麼是沒有核心競爭力，要麼是野心和能力不匹配，要麼是堅持力不足。其實每個人都經歷過跳槽的階段。跳槽沒有好壞之分，但跳槽對每個人的職業發展都很重要。

3.我們需要考慮很多因素，比如職業生命周期、市場環境、工作需求等等。當一個方向反復碰壁時，我們可能會停一會兒，回到過去的經驗，重新組織思維調整策略，然後再開始。以上就是對裸辭的幾乎都很久找不到工作，這是為什麼這個問題的解答。

⑹ 為什麼很多人裸辭後，再也找不到工作

很多人裸辭後，再也找不到工作是因為沒有核心競爭力以及對職業規劃的缺失與對自身價值的迷茫。

如果選擇裸辭會遇到迷茫期，說明在職業發展中，肯定是存在個人短板的。要麼是個人的工作經驗積累不夠，要麼是個人能力上的儲備不足，要麼是沒有核心競爭力，要麼是野心與能力的不匹配，要麼是堅持力不夠。

今天的迷茫，都是昨天的沒有職業規劃，沒有堅持，沒有打造自己的核心競爭力造成的。

一個人辭職跳槽，真正的目的只有一個，就是職業的發展。 如果辭職跳槽沒有比以前有更好的發展，就不要跳。這個更好，要麼是職位上的發展，要麼是你期望的待遇上增長。千萬不要因為壓力、公司的問題等外在因素跳槽，這樣的跳槽沒有任何意義。

(6)換崗不換行為什麼也找不到工作擴展閱讀

裸辭分析

大批勞動者敢於裸辭，一方面說明社會財富積累達到了一定程度，工薪階層不必「等米下鍋」，有資本給自己預留重新就業空檔期。

同時，也折射出職業理念的變遷，越來越多的人不再只注重工資多少、職位高低，而是開始重視自己內心的快樂和追求，對工作幸福感有了更高的嚮往和期待。工作不再是養家糊口的飯碗，而是體現價值的舞台，快樂工作才是王道。

⑺ 換了幾份工作找不到工作的狀態，怎麼重拾信心

有個朋友，30初頭的年紀，最近剛換了份工作，換了行業。畢業後做過程序編程，做過文案設計。

後面感覺累了，想歇歇，停了半年後又重新找工作最近，最近剛找了份地產的工作。

找工作的過程也是非常的曲折，找工作前也是很迷茫。

30歲尷尬的年齡，不想繼續之前的行業，換行業吧，這換工作窮三月，轉行窮三年，要跟一幫20多歲的年輕人一起競爭，拿著基礎的工資，還要不停地調整自己的心態，心裡一直很焦慮沒自信，調整了很久才把狀態調整過來。

許多朋友離職之後找不到工作了，該怎麼辦？

需要做的就是調整自己的心態，保持好的狀態，不能鬆懈也不要放棄。

明確自己的方向，把簡歷做得漂亮，根據自己希望的方向去投遞簡歷，也可以自己主動打電話過去，爭取面試的機會。

或者利用身邊的資源，同學、親戚朋友的，給做內部推薦。工作不是找不到，需要時間、耐心，更需要自己的沉澱、積累和信心。

⑻ 想改行,但找不到工作怎麼辦

本來現在全球經濟危機，改行找不到合適的工作不能太著急，先讓自己冷靜下來，再結合自身的興趣和特長，做好准備，總會找到一份適合自己的工作的。
1、首先，讓自己的心境平靜下來。急躁，是做不成什麼事情的。當遇到找不到工作這一困難後，首先需要做的，就是反思自己，為什麼找不到工作；
2、找合適自己的工作一定要從內心出來，問問自己，到底對哪些工作感興趣，對哪些工作比較抗拒，自己的能力可以干哪些工作，可以用本子把這些列出來一一篩選。
3、 確定好這些行業和職位之後，接下來就是要進行簡歷的進一步完善，做一些針對性的修改，讓簡歷的描述更符合應聘崗位的要求，不過前提是一定要實事求是，只是在文字描述方面稍微加點技巧而已，然後開始投簡歷。
4、最後，當接到面試通知之後，一定要精心准備，不要想著到時候再臨場發揮，可以在網上看看應聘公司的簡介，應聘崗位的要求，面試時可能會提的問題，然後一一準備，不放過任何一次機會。

⑼ 有些人在原公司做的很好，為什麼辭職後就找不到更好的工作了

職場當中有很多的人在原本的職場上面做的很好，但是辭職之後就找不到好的工作。這是因為在一個公司裡面受到了領導他們的尊重跟同事相處模式都不一樣。

這個公司乾的好，那麼也就證明自己的能力。辭職去了另外一個公司，公司的領導又不會一剛開始就重視自己，要得到領導的專用都必須要有一個過程的，首先都是從最低的崗位開始做。

⑽ 努力工作五年沒有跳槽，為什麼辭職後找不到新工作

沒有這樣的事情
你要是有五年的工作經驗
那就是很好找工作的了