退役軍人為什麼找不到工作

㈠ 造成退役軍人就業難的原因有以下幾個

曾有老兵這樣說道：「中意的崗位，自己的專業水平很多都達不到；能勝任的工作，又沒有什麼中意的。」據調查，這種現象是很多退役軍人面臨的問題，那麼如此多的退役軍人都會出現這種問題的原因又是什麼呢？

1.供需不平衡據調查，每年的退役士兵約50萬人左右，盡管各企業加大了崗位的數量，還是會出現「供不應求」的現象。

2.學歷低，缺乏競爭力每年，高校的畢業生占據著市場的主要部分，而對於那些初、高學歷的退役軍人來說則處於劣勢地位。

3.相關法律法規不完善

雖然退役軍人的就業環境如此艱難，但是戰友們也請你們不要放棄，要發揮出你們輪顫拿在部隊期間所練就的不怕難，洞亮迎難而上的優秀軍事作風臘搭，那麼成功也就離你們不會太遠了！

㈡ 當今退伍軍人再就業困難原因

您好，關於你這個問題 我們認為主要有兩大方面的原因

一、學歷問題。普遍來講，退役軍人的學歷不高，在面試求職的時候很多稱心的工作因為學歷問題就已經被拒之門外了。
二、沒有專項技能。軍睜伏人在部隊期間以戰斗性技能為主，但是社會上與戰斗性技能對口的工作崗位很少，退役軍知頌人悉猛攜再去找工作，沒有社會所需要的一技之長，很難再就業。
針對以上問題，我們提出的建議是，首先保證有一技之長，根據自己的興趣愛好和社會發展前景較好的工作，來確定自己學習什麼技能；其次是提升自己的學歷，現在社會對於學歷的要求越來越高，沒有學歷相當於直接被pass了。
以上是我們給出的解答，望採納~

㈢ 為什麼退伍軍人找工作就那麼難

這三點，是影響退役軍人就業難的主要原因

每年，全國各地都會有大批軍人從部隊回到自己的家鄉，他們身佩大紅花，滿載掌聲、鮮花、榮譽，想著用自己的滿腔熱血來回報社會，奉獻社會。可是，回到社會的他們卻遇到人生道路的選擇與迷茫，空有一身抱負卻難尋伯樂。

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退役軍人是社會發展的重要人力資源，是建設中國特色社會主義的重要力量。促進他們就業創業、引導他們積極投身「大眾創業、萬眾創新」實踐，對於更好實現退役軍人自身價值、助推經濟社會發展、服務國防和軍隊建設具有重要意義。

㈣ 退役軍人找工作為什麼那麼難

大部分是。當然除了廚師，電工，汽修兵這些社會清腔猛上常見的人才。

退役軍人一般都是年輕時進入部隊，苦練殺敵本領，把最好的青春奉獻答橋給了國家。退役後，卻沒有「大學專科以上學歷」的基本底子圓螞，也沒有「n年工作經驗」基礎，也沒有各種社會上急需的各類技能證書，因此找工作很困難。在戰場上，他們是合格的戰士，殺人不眨眼的捍衛者，可是到了社會上卻無用武之地，哪個公司會招收能熟練使用槍支的？哪個單位會招收會操作大炮的？招來沒用啊

國家應該做好規劃，讓士兵們退伍前就學到一技之長。