塑膠廠的人脾氣為什麼不好

① 為什麼廠里有些人那大脾氣，動不動就甩臉子我看或者一副不耐煩的樣子

我第一家公司就這樣，老人不教新人纖圓扮，問了又不耐煩毀灶
說給你聽
，搞得學不到什麼東西，半年後果斷辭職，現公司的氛圍就很好，老人都很耐心脾氣好！腔粗

② 新到一個工廠因為是生手，帶我做事的一個老員工性格不好，很不好相處，脾氣很暴躁，還喜歡罵娘咋辦

我仔細的閱讀了你提出的問題及描述，我的觀點與建議如下：
首先，遇到你所描述的這種情況，如果想要有所改變，必須做到以下幾點：
第一，調整好自己的心態，不要因為這位師傅的脾氣不好，罵了你，就一隻耿耿於懷。一定要認真反思與總結，找到被他罵的原因所在，爭取以後遇到同樣或類似的問題，不要再次出錯。
第二，利用工作之餘，努力學習，刻苦專研，遇到不懂的地方，及時悉含虛心向師傅提問。做一個勤學好問的好員工，好徒弟。
第三，利用節假日、周末休息日等休息休假日。抽時間帶上水果到師傅家去拜訪一下，搞好和師傅之間的關系，在工作中遇到的困惑，也可以在這個時候向師傅提問，他一定會耐心的為你講解。
一定不能因為他脾氣不好，就躲著他，遇到問題，也不及時向他請教。因為，這樣吃閉衡虧的最終還是你自己。
以上是我的經驗轎陸做之談，僅供參考。
願我的回答能夠幫助到你，讓你滿意。
最後，祝你生活愉快，工作順心。

③ 為什麼在工廠里上班管理人老實的愛罵人呢

為什麼在工廠里上班？一些管理的人，他們總是喜歡罵人呢？因為這些人的話，嗯，他們就是可能有些德不配位吧，和銀橘這些人他們有的時候他們並不是那些高學喚團歷，而是一些低學歷，他們想要去展示自己的威嚴的話，他們就只能通過罵人。搏大

④ 脾氣不好的人在廠里上班都很難和別人平起平坐嗎，也就做不下去嗎

是的，脾氣不好的人在工廠上班是很難和別人在一塊兒的，因為和別人打交道有時候是需要忍耐的。

⑤ 為什麼上班之後有的人脾氣會越來越差呢

為什麼上班之後有的人脾氣會越來越差呢？

3.很多人長期處於過度壓力之下，壓力的來源不僅僅是工作，還有生活等方面。這些壓力如果不及時解決，很容易引起體內內分泌失調，從而導致脾氣暴躁。工作中難免會有這樣那汪襪樣不堪入目的情緒，但歸根結底，這些壞情緒的產生是對自己的一種不自信。當遇到工作瓶頸，或者在工作中遇到困惑時，這些時候往往是工作情緒最容易產生的階段。因為工作的不確定性，加上我缺乏經驗，沒有處理相關情況的經驗，非常容易引起工作情緒，也容易讓自己極度焦慮和煩躁。與其說是工作情緒，還不如把這種情況定義為缺乏自信絕陵納。

⑥ 為什麼工地上的工人脾氣比較躁，而且罵罵咧咧的

工地上的工人普遍文化程度比較低，而且生活質量也比較低，工作強度大，所以那裡的工人脾氣會普遍暴躁

⑦ 為什麼在工廠里上班管理人老實的愛罵人呢

為什麼工廠裡面上班管理人老是愛罵人呢脊御源？這都是慣的，他覺得他有權有勢，他經常拆慎這么做櫻態，所以他總想罵人，這是他沒有修養，沒有道德觀念，可以向上廠里領導說一下，對他要有酌情的處理，拜訪

⑧ 我遇到的小廠老闆都有個特點，小氣，脾氣不好，喜歡盯著你做事，架子高。你們遇到的小廠老闆都有哪些特點

你那個老闆還算好的！
我遇到這個老闆不大，架子大的不得了，
小氣譽激，脾氣不好不說，
就見不得員工開心，
經常員工很開心工作，
他來了，要麼找毛病，要麼說幾句不咸不淡散備的話，給你沖虛毀添堵。

⑨ 為什麼工廠里的小領導很兇，對所有員工不滿，天天罵人，天天吼別人，對別人大吼大叫跟狗一樣

因為是小領導，沒有受過專業的培訓，也相對沒有很高的文化素養，他們能成為小領導也不是因為能力，而是能說會道，耍耍小心機，對鉛或員工吼大叫，是為了催促大家使勁幹活，在領導老粗面前表現自己，頗有點拿著雞槐含伍毛當令箭的架勢。這種事只能出現在小工廠，如果是大單位，該好好整頓了！

⑩ 為什麼有些工廠里的班長，有個別幾個人脾氣都不好，天天張口就罵人，天天說這乾的不好那乾的不好的

做好自己應該工作的事，不管他們