為什麼現代女人壓力很大

⑴ 生活中的職業女性壓力大，其中原因是什麼

現代職場女性，往往需要工作與家庭都兼顧，無論是在工作或是家庭中都承受著許多壓力，造成職場女性的壓力的原因主要來自以下幾個方面。

一、生活壓力：1、傳統思想觀念的束縛。自古以來「男主外，女主內」的性別角色觀念固執地存在於人們的思想中，重男輕女的現象也仍然存在，社會大部分人依然普遍認為生兒育女、相夫教子、操持家務是女性的責任和義務。2、多種身份角色的沖突。對於女性「相夫教子」的角色期待和現代社會女性要求平等，賺錢自立的角色變化，一方面促使現代女性在工作中全力以赴，另一方面仍然要做一個好妻子好母親，身負多重角色中而不能兩全時容易導致職場女性產生心理壓力。

二、工作壓力：女性在步入職場，實現自我價值的過程中，會遭受到許多職場歧視，其應有的權利得不到相應的保障，人們普遍認為女性的工作能力不如男性，工資報酬與晉升機會普遍少與男性，這就造就了女性嚴重的心理缺失感。

三、生理壓力：女性特殊的生育期、哺乳期和更年期階段，很大程度上制約和影響了女性在職場中發展和晉升的機會，降低了女性與男性進行平等競爭的條件。有研究顯示，女性抑鬱症的發病率是男性的兩倍。而處於生育期、哺乳期、更年期的職業女性，更易表現出嚴重的抑鬱症、焦慮症等精神症狀。

最大的心理壓力有:

1、社會壓力。職場做得好，怕別人認為是靠關系或是顏值往上爬的。

2、家庭壓力。要家庭人員能理解和支持，特別是丈夫的支持，不然碰到小心眼的男人，想幹事業也難。

3、個人因素。擔心落下孩子，要是孩子成績差或性格怪，表現不好，往往心裡會自責。總而言之，在中國人的眼裡，女人就是在家裡做"保姆"，能做個好妻子、好母親又孝順的女人，就是好女人。想要做個職場女人也難啊！

⑵ 當代女人心理壓力大，這是為什麼

當代女人心理壓力大，因為現在的女人無形當中又多了事情，過去倡導的是男主外，女主內 女人就是照顧家裡，做家務活和照顧好自己的孩子，但是現在的女性也越來越獨立，男女平等，所以女人也在職場上越來越多地發揮個人的價值，可是並沒有因為你在職場上發揮出了自己的價值，以及肩負了養家糊口的重任之後 就可以放棄其他的事情，現在家庭當中教育小孩子以及做家務話還是一樣不落，家裡人一樣女性既是一個賢妻良母，同時又希望你也能夠掙錢養家，所以無形當中給女人的角色又增加了好幾個，這就是一種壓力。

而且像現在一些男性其實對於女性要求也是比較高的，他既希望自己的老婆是賢妻良母，又希望自己的老婆像一個女強人一樣能夠承擔起家庭的一個重任，所以不論是他人還是女性自己對這個女性的要求就是提高了很多，雖然現在男女平等，在職場上也基本統一步調，可是女性過去的這種職責一樣沒少，無形當中又增加了很多的這種生活上的壓力，自然內心的壓力也會比較大，外在的東西會讓你的一些情緒壓抑起來。

⑶ 在現代社會，女人的壓力比男人更大嗎

我覺得是這樣的，女人的壓力真的一點都不比男人的少。我來說說我的原因：

1、女人懷孕、結婚面臨的問題太多

不知道你們遇到過沒有，我是遇到過，去面試的時候，先問是不是已婚，有沒有孩子，如果是已婚的，有孩子的，一般都留下了，那些打算結婚的，一般都不會要，為什麼呢，一方面，結婚、懷孕各個假期要有，而且還得有工資，這方面就造成了找工作的麻煩，男人沒有這方面的壓力，而且女人經歷了很多家庭的事物之後會變得筋疲力盡，而男人會越來越讓自己有價值，這就是差距。

2、有了孩子事情更多

有了孩子之後，孩子比較小的時候，往往女人付出的更多，一個上班族的媽媽，白天上班，晚上就是看孩子，而孩子的爸爸一般都是不哭鬧跟玩一下，一哭鬧，就是找你媽，而且孩子往往也比較依賴媽媽，媽媽真的是最累的，經常熬夜身體也會吃不消的，工作的時候自然沒有爸爸們更有精力，自然壓力也就更大。

現在，很多的媽媽已經從家庭主婦走到了工作崗位，不僅承擔的是家庭的收入和支出，還有家庭和孩子的照顧，雖然爸爸也能分擔一部分，可相對於媽媽來說，真的不多，所以說，爸爸們不要覺得掙錢了就是養家了，就是對孩子和媳婦最大的照顧，真的不是，現在的職場女性都是可以養活自己的，根本不需要爸爸們的掙錢養家才能過日子，但是媽媽們需要爸爸分擔的能得到多少呢？不壓力大怎麼可能呢？真的！作為一個新世紀女性，壓力太大了！